- Objetivo principal.
El principal objetivo de este módulo es ayudar a los líderes a alcanzar su potencial encontrando su LUGAR en el ministerio y ayudar a otros a hacer lo mismo. Esto se realiza a través de varios estudios y herramientas de autoevaluación para ayudarles a encontrar su LUGAR en el ministerio.
- Conceptos claves
- Descripción de las sesiones.
Sesión Título Descripción
1 Persiguiendo su potencial
Presentaremos las claves para perseguir su potencial y los pasos para encontrar su LUGAR en el ministerio, incluyendo:
- − cinco claves para perseguir su potencial en la vida.
- − cinco principios para dominar el “yo”.
- − cinco aspectos sobre cómo encontrar su LUGAR en el ministerio.
- − cinco áreas de la vida que están conectadas con un crecimiento personal de por vida.
2 Identifique su tipo de personalidad
Describiremos y examinaremos los cuatro tipos de personalidad, incluyendo:
- − la definición y propósito del estudio de los tipos de personalidad.
- − la realización del test DISC.
- − cuatro tipos de personalidades DISC.
3 Interacción entre distintas personalidades Mostraremos cómo interactuar con cada tipo de
personalidad, incluyendo:
- − dos aspectos clave para interactuar con la personalidad “D”.
- − dos aspectos clave para interactuar con la personalidad “I”.
- − dos aspectos clave para interactuar con la personalidad “S”.
- − los aspectos clave para interactuar con la personalidad “C”.
- − 25 posibles mezclas de personalidad.
4 Identificación de estilos de liderazgo
Conectaremos estilo de liderazgo con tipo de personalidad, incluyendo:
- − cuatro estilos diversos de liderazgo basados en los cuatro estilos de personalidad.
- − los desafíos de liderar y formas de motivar a los cuatro tipos de personalidades.
- − tres aspectos de cómo los líderes ministeriales son llamados a ser siervos líderes.
5 Libere sus dones espirituales
Presentaremos el concepto de ser continuamente lleno del Espíritu y renovar su mente, incluyendo:
- − dos aspectos de ser continuamente lleno del Espíritu.
- − dos aspectos de renovar su mente.
- − cuatro maneras en las que renovando su mente hace aumentar sus dones.
- − tres grupos de dones espirituales.
6 Identificación de los dones carismata
Describiremos y examinaremos los siete dones carismata de Romanos 12:6-8, incluyendo:
- − cuatro características clave de los dones carismata.
- − hacer un test de los dones de Romanos 12.
- − Ocho aspectos de cada uno de los siete dones carismata.
7 Encuentre su LUGAR en el ministerio
Conectaremos el estilo de liderazgo con el tipo de personalidad, incluyendo:
- − tres aspectos en la combinación de dones carismata y tipos de personalidades.
- − realización de un cuestionario de gustos.
- − realización de una evaluación de disponibilidad.
- − Realización de una evaluación de su experiencia.